1. Đào tạo và phát triển

Đào tạo và phát triển là phương châm của Đất Xanh Long An nhằm giúp đội ngũ nhân sự phát huy tối đa tiềm năng và định hướng nghề nghiệp, phù hợp với từng cá nhân, giúp nhân sự ngày càng phát triển bản thân và trở thành các nhà lãnh đạo trong tương lai.

Các chương trình đào tạo bao gồm:

  • Đào tạo hội nhập cho tất cả CBNV

  • Đào tạo kỹ năng nghề nghiệp ngắn hạn, chuyên sâu, nâng cao tay nghề cho nhân viên

  • Đào tạo đội ngũ lãnh đạo tiềm năng

  1. Môi trường làm việc Trẻ – Năng động

Chúng tôi không ngừng cải thiện môi trường làm việc, điều kiện làm việc để tạo sự thoái mái nhất cho CBNV khi làm việc tại Đất Xanh
Khi bạn đến với Đất Xanh bạn sẽ ngạc nhiên về một đội ngũ trẻ – năng động – nhiệt huyết – tự tin và đặc biệt rất hòa đồng và thân thiện.

  1. Hệ thống lương – thưởng

  • Tăng lương: Xét tăng lương cơ bản hàng tháng tùy theo năng lực làm việc.

  • Thưởng quý: Hằng quý dựa trên hiệu quả công việc, công ty sẽ khen thưởng cho các cá nhân và tập thể có thành tích làm việc tốt, ngoài ra Đất Xanh Long An còn vinh danh và bình chọn các cá nhân và tập thể để vinh danh và trao bằng khen cho các thành tích trong kỳ.

  • Thưởng năm: Đất Xanh Long An luôn luôn đứng đầu so với các Công ty cùng ngành nghề về các khoản thưởng cuối năm.

  1. Chính sách phúc lợi

Đất Xanh Long An là một trong những đơn vị có hệ thống có hệ thống phúc lợi tốt nhất trên thị trường hiện nay.

  • Chính sách mua bảo hiểm chăm sóc sức khỏe và bảo hiểm tai nạn 24/24 cho CBNV.

  • Chính sách khuyến học cho con em cán bộ quản lý, CBNV

  • Chương trình du lịch cho CBNV và người thân

  • Khám sức khỏe tổng quát, định kỳ hằng năm cho CBNV

  • Chính sách chăm lo đời sống CBNV: quà sinh nhật, quà Tết Nguyên Đán, Trung thu, Quốc tế Phụ nữ, quà cưới, thăm hỏi…

  • Hỗ trợ ăn trưa, đi công tác, điện thoại liên lạc…